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同为家政员,为什么你遇不到好雇主、好工作?


发布日期:2020-07-13


家政行业调研显示:57%的居民认为家政服务质量较差,市场对高素质家政员的需求量越来越大。与此同时,很多家政员也在苦恼,找工作难!

 
有些家政员总能找到好工作、遇到好雇主,可是为什么仍有一部分家政员找不到好工作呢?
 
一、盲目要求高工资
 
“照顾不能自理的老人少了4000我不干!”,“看小孩,至少得6000吧”,“我都干了3年了,工资最低7000”……
 
工资和什么相关?除了工作本身,更重要的是个人能力。对于想找家政服务员的客户,工资往往不是首要问题,关键是你能否胜任那份工作。
 
二、挑活,把握不住机会
 
活太累我干不了;活太多我干不了;做饭我不擅长;我不喜欢带孩子;一个人在别墅太孤单;被狗咬过有心理阴影;离车站太远我不干,回家不方便……有些阿姨对于经纪人安排的任何一个面试都能挑出不想做的理由,但是心里又在想:“找个好工作怎么这么难

事实上,无论做什么工作,都会遇到难题,但是有些问题随着时间的推移就不成问题了,有的问题我们在客户的帮助下也是可以解决的。
 
不在工作机会来临的时候挑三拣四,如果你能有勇气去挑战高难度的工作,不仅是一次尝试,更是一次挑战自我的好机会。好工作,不是挑出来的,干了之后才知道好不好!


三、喜欢攀比,不懂得满足
 
看到别人的工资高,就瞬间失去了工作下去的动力。可是总有人工资比你高,总有人工作比你轻松。
 
人总想找到那个最好的,但什么是最好的?拿自己工作中不好的地方跟别人工作中好的地方比,你永远都不会找到最好的那份工作。


四、浮躁,没想安心工作
 
是工作不好找?是没有客户看中你?是经纪人没给你面试机会?……都不是,那你为什么找不到好工作?很多阿姨换了一户又一户,都成了经纪人日志上的“钉子户”;今天老家有事请假了,明天朋友约了去外地,来来回回让经纪人和客户都措手不及。
 
归根到底是因为没有把心安定下来,做家务不如做育儿嫂,做育儿嫂不如做月嫂,做月嫂不如转行做销售。如果家政工作不是你的唯一选择,也不是你的首选,那么请考虑清楚是否要坚持下去,并对你的选择负责。


好工作都是做出来的,端正心态,不盲目攀比,踏实工作,眼下的工作就是最好的工作。






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